岗位职责：
1、负责公司招聘工作；
2、负责员工的招聘、入职、离职、转正、异动等手续，维护人事档案，解决劳动关系问题；
3、统计考勤、绩效、薪酬等；
4、负责员工团建活动、年会等活动的统筹与组织；
5、负责对新员工进行企业制度与文化的培训工作；
6、负责公司员工食堂的监督、宿舍和车辆的管理工作；
7、上级交代的其他事务。

任职资格
1、大专以上学历，熟悉人力资源和行政板块工作；
2、有做过车辆管理、宿舍管理、饭堂管理；
3、熟悉劳动法律法规，熟练使用办公软件；
4、具备较强的抗压能力、团队协作能力，有良好的沟通协调能力，强烈的工作责任心。

工作时间：周一至周六 8:00-17:30 中午休息2小时，提供食宿